为提升技术人员综合水平，增强微服务实践能力，进一步满足公司业务需求，全面带动个人与公司实现共同跨越，龙盈智达（北京）科技有限公司第二期技术骨干员工培训以线上形式正式开展。公司领导对于此次技术骨干线上培训高度重视，希望技术骨干加强业务钻研，提供更优服务，缔造更大价值。
结合企业实际情况与疫情影响，东软培训利用自身技术优势，以线上形式开展培训。首次课程当日，我们与龙盈智达（北京）科技有限公司的各位领导和学员相约云端，共同开启这一段培训历程。
为保证线上培训质量，东软培训在班级管理方面建立制度规范。课前温馨提示，进行课程签到，确保学员参训情况。课上监督授课及听课效果。授课老师认真讲解，参训学员积极踊跃。课后一对一沟通，掌握学员培训质量，及时做出反馈。
在培训中，各位学员对于微服务方向的理论与实践都有了更进一步的了解，并结合实际工作加以应用。
东软培训将持续助力公司的人才发展，提升企业核心竞争力，为人力资源增值做出贡献，实现共创与共赢。
